5. května 251 (mapa)381 01  Český Krumlov

Adresa:

5. května 251 (mapa)
381 01  Český Krumlov

Otevírací doba:

  • pondělí a středa: 08:00 - 12:30 a 13:00 - 17:00 

  • úterý a čtvrtek: 08:00 - 12:30 a 13:00 - 16:00

  • pátek: 08:00 – 13:00

    ve středu od 8:00 do 12.30 i pro neobjednané

V budově nás najdete v 1. patře, obsloužit vás můžeme i v bezbariérovém přízemí.
Náměstí 70 (mapa)382 41  Kaplice

Adresa:

Náměstí 70 (mapa)
382 41  Kaplice

Otevírací doba:

  • středa a čtvrtek: 8:00 - 12:30 a 13:00 - 16:30

    ve středu od 8:00 do 12.30 i pro neobjednané

1. patro budovy radnice, č. dv. 230 (od schodiště vlevo). Pro bezbariérový přístup možno využít výtah.
Žižkovo náměstí 40 (mapa)374 01  Trhové Sviny

Adresa:

Žižkovo náměstí 40 (mapa)
374 01  Trhové Sviny

Otevírací doba:

  • pondělí a středa: 8:00 - 12:30 a 13:00 - 16:30

    Kromě 3. středy a 3. pondělí v měsíci, kdy funguje poradna v N. Hradech.

    ve středu od 8:00 do 12.30 i pro neobjednané

Budova nové radnice, 2. patro dveře č. 205. K bezbariérovému přístupu možné využít výtah.
Hradební 244 (mapa)373 33  Nové Hrady

Adresa:

Hradební 244 (mapa)
373 33  Nové Hrady

Otevírací doba:

  • pondělí a středa: 8:00 - 12:30 a 13:00 - 16:30

Vždy pouze 3. pondělí a 3. středa v měsíci. Ostatní pondělky a středy v měsíci funguje poradna v T. Svinech.
ve středu od 8:00 do 12.30 i pro neobjednané

Sídlíme v suterénu budovy komunitního centra, bývalé jesle - vchod z levé strany budovy.
Nastavení zobrazení písma

Služby ICOS

Legislativní změny od roku 2026 – Co se mění a koho se to týká?

novela
Legislativní změny od roku 2026 – Co se mění a koho se to týká?

Od 1. ledna 2026 vstoupila v platnost řada významných změn v pracovním, sociálním i rodinném právu. Přinášíme vám přehled těch nejdůležitějších novinek.

Zvýšení podpory v nezaměstnanosti

Dobrá zpráva pro lidi, kteří přijdou o práci – v prvních měsících bude podpora výrazně vyšší. Nově činí 80 % předchozího čistého výdělku:

Do 52 let věku
  • první 2 měsíce: 80 %
  • poté 50 % a 40 %
Nad 52 let
  • první 3 měsíce: 80 %
  • poté 50 % a 40 %

Zásadní změnou je také to, že už nezáleží na tom, jak pracovní poměr skončil. I při odchodu na dohodu“ nebo při vlastní výpovědi už podpora nebude automaticky snížená.

Rodičovský příspěvek a příspěvek na péči

Od roku 2026 mají rodiče vícerčat nárok na dvojnásobek základní částky rodičovského příspěvku – tedy 700 000 Kč. Navýšení platí pro děti narozené od 1. 1. 2026 i starší, pokud rodiče k tomuto datu ještě příspěvek čerpají. Měsíční limit pro rodiče s nízkým denním vyměřovacím základem je až 30 000 Kč.

Příspěvek na péči

Dochází také k významnému zvýšení příspěvku pro osoby se sníženou soběstačností v I. a II. stupni. Například děti v I. stupni nově dostanou 4 900 Kč měsíčně (dříve 3 300 Kč).

Změny v pracovněprávních vztazích

Nově se u dohod o provedení práce odvody neplatí do výše 12 000 Kč měsíčně. To zjednodušuje administrativu u krátkodobých nebo brigádnických prací.

Minimální mzda od 1. 1. 2026 činí 22 400 Kč měsíčně, hodinová sazba 134,40 Kč.

Zákaz tělesných trestů

Občanský zákoník nově výslovně zakazuje tělesné tresty, způsobování duševního strádání“ a ponižující výchovné metody jako nepřijatelné způsoby péče o dítě. Trestní sankce však novela nezavádí – změna především nastavuje normy pro rozhodování škol, OSPOD a soudů o tom, co je a není přijatelný způsob výchovy.

Změny v exekucích

Od 1. 1. 2026 se mění výpočet nezabavitelné částky. Nově se vychází z:

  • normativního nájemného,
  • energetického paušálu,
  • životního minima jednotlivce.

Nezabavitelná částka nyní činí 14 101,50 Kč na dlužníka, částka na vyživovanou osobu 3 525 Kč. To znamená, že lidem v exekuci musí zůstat vyšší část příjmu než dříve.

Nejste si jistí, jak se změny dotýkají právě vás? Potřebujete poradit?
Využijte naši
bezplatnou poradnu – rádi vám pomůžeme zorientovat se ve vaší konkrétní situaci.